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记山叶装饰“联合检查组”

记山叶装饰“联合检查组”

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【概要描述】每个周日的下午在小区工地都有他们的身影;他们穿着洁白的上衣,戴统一的胸牌;在工地现场他们一起检查工程质量,一起交流学习;每走进一个小区他们就为这个小区增添一道亮丽的风景线。让我们走近他们,一起分享家装部“联合检查组”点点滴滴的故事。组建“联合检查组”2008年下半年以来,公司副总经理、家装部经理王勇提出了“向管理要最好”的理念,为此公司召开了家装部设计师、工长、工人全体员工大会,会上公布了一系列新

记山叶装饰“联合检查组”

【概要描述】每个周日的下午在小区工地都有他们的身影;他们穿着洁白的上衣,戴统一的胸牌;在工地现场他们一起检查工程质量,一起交流学习;每走进一个小区他们就为这个小区增添一道亮丽的风景线。让我们走近他们,一起分享家装部“联合检查组”点点滴滴的故事。组建“联合检查组”2008年下半年以来,公司副总经理、家装部经理王勇提出了“向管理要最好”的理念,为此公司召开了家装部设计师、工长、工人全体员工大会,会上公布了一系列新

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每个周日的下午在小区工地都有他们的身影;他们穿着洁白的上衣,戴统一的胸牌;在工地现场他们一起检查工程质量,一起交流学习;每走进一个小区他们就为这个小区增添一道亮丽的风景线。让我们走近他们,一起分享家装部“联合检查组”点点滴滴的故事。

组建“联合检查组”

2008年下半年以来,公司副总经理、家装部经理王勇提出了“向管理要最好”的理念,为此公司召开了家装部设计师、工长、工人全体员工大会,会上公布了一系列新的管理制度与条例:为家装部配备更强的工程技术人员和管理人员;重新制定更切合实际、更合理的工地管理制度;制定出一套超越国家标准的的工程验收标准;制定出严格的惩罚条例:奖优罚劣,对设计师、工程巡检、工长及工人进行考核评选,评选出的优秀集体和个人颁发流动红旗及奖金。

为了使这些制度、条例更好得落实,加大了工地的监管力度,由公司副总经理、家装部经理王勇带队,工程巡检宣玉良、王耀平以及所有工长参加的“联合检查组”正式成立了。

互相交流、互相学习

工地联合检查是一个互相学习和交流的机会。在工地现场,对施工质量、施工工艺、现场卫生、服装形象等,看到做的好的,大家都向他看齐;发现问题,也会提出来一起讨论解决办法。这种取长补短的方法使所有工地的质量、进度、形象等整体得到提高。王耀平说:以前工长都忙自己的工地,大家很少有机会齐聚在一起。现在成立了“联合检查组”,让我们有更多的时间互相沟通。每周日的下午是我们聚在一起检查工地的时间。检查工地的时候大家都很严肃认真,但是一出单元楼,幽默欢快的氛围就包围了我们。

小区亮丽的风景线洁白的服饰,整齐的队伍,走在小区幽静的小路上,在花草和泉水的映衬下,真所谓一道亮丽的风景线。他们的作风和素质更是得到很多人的好评。

笔者与水晶城小区门卫聊天的时候,他说:你们公司很负责任,工长和巡检每天到工地检查,卫生、施工安全方面做的很好,没有为我们带来任何麻烦,所以我们很放心。

在联合检查的时候也会碰到业主,王副总或者工程巡检都会与他们面对面交流,询问他们施工中有没有遇到问题。很多业主看到“联合检查组”对工程质量如此重视都会竖起大拇指。

君兰苑小区的保安每次看到家装部“联合检查组”经过的时候,都会向他们敬礼,王耀平也是军人出身,每次都给这位保安回一个标准的军礼……

从组建到现在,“联合检查组”雷打不动地履行着他们的职责。时间就像清泉,工地就像园林,在辛勤的灌溉下,这些园林必将更加郁郁葱葱!

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